2022年7月28日—29日，南宁树木园在玉林市召开2022年年中工作会议。园主任余注光出席会议并作总结讲话。园常务副主任张振林，副主任何荣、邓福春，工会主席黎宏参加会议。园副主任李俊贞主持会议。

会议传达学习了2022年全区林业年中工作会议精神，通报了南宁树木园在2021年度区直国有林场高质量发展考核中喜获第三名的佳讯。

余注光主任对玉林造林部等9个营林生产单位扎实推进营林提质增效五年行动的特色亮点措施进行了点评，对他们开动脑筋、大胆创新，持续巩固林场发展基本盘的积极态度和实际行动给予充分表扬和高度肯定。

余注光主任指出，2022年上半年，南宁树木园顺利实现“时间过半任务过半”，经济运行继续保持稳中有进、进中显优的高质量发展良好态势。主要表现为营林生产根基更加夯实筑牢，产业项目动能持续培大育壮，林地监管工作取得积极进展，科技服务水平不断升档进位，综合保障效能得到充分发挥，党建引领作用始终坚强有力。

余注光主任强调，要锚定目标任务狠抓责任落实，精准高效推动各项重点工作实现更优发展。一是继续强化营林质效赋能高质量发展。要压细落实营林技术规程，加快推进低效林改造，全力打造精品林高产林达标林，高质量推进林业重点项目实施，严格做好森林病虫害防治工作。二是继续强化多元产业赋能高质量发展。要加快推进中国南方梅花鹿繁殖科普观光特色产业核心示范区项目建设，助力做好中林生态城•南宁项目开发建设，积极服务建材市场保稳定促发展，全力做好林业直服类项目和消纳工程类项目全过程监管。三是继续强化林业科技赋能高质量发展。要充分发挥与广西林科院、广西大学林学院合作共建南宁树木园现代林业科技创新示范基地的先行先试优势，加大林业科技攻关力度，提高林下经济发展成效，打造特色花卉苗木产业品牌。四是继续强化资源管护赋能高质量发展。要持续开展森林督察专项工作，进一步建立健全林地资源监管体系，深入推进“林长制”工作。五是继续强化内部控制赋能高质量发展。要积极开展国有林场经营管理机制改革试点工作，统筹单位发展需要继续优化人才队伍结构，全面提高干部职工队伍整体素质水平。六是继续强化安全防火赋能高质量发展。要层层压实压牢森林防火、防汛、安全生产和疫情防控责任，常态化做好东盟博览会等重大时间节点安全隐患排查整改工作，不断提高应急处突能力。七是继续强化党建领航赋能高质量发展。要重点做好党的二十大迎接、学习、宣传工作，扎实推进“清廉树木园”建设，持续深化全国民族团结进步示范单位创建工作，一体推进工青妇工作。

园常务副主任张振林宣读表彰决定

会场

会上，11个营林生产单位、3名机关科室下基层“三同”人员代表以及营林科分别作汇报发言。园分管领导就分管工作进行了点评。张振林常务副主任宣读了南宁树木园2021年度先进单位和先进工作者、业务能手表彰文件，园领导为获奖单位和先进个人代表颁发牌匾和证书。会议还举行了生产用车交车仪式，园领导为16个营林生产单位、经营单位、机关科室发放生产用车钥匙。

园领导为2021年度先进单位颁发荣誉牌匾

园领导为2021年度“业务能手”代表颁发荣誉证书

生产用车交车仪式

会前，与会人员深入玉林造林部沙坡林地现场考察交流桉树林地冬季施肥工作。

参观玉林造林部沙坡工地

园属各单位党政负责人，各林地收购组组长、营林提质办各组长，机关科室下基层“三同”人员代表参加会议。