2021年12月21日下午，南宁树木园在珍贵树种研发中心305会议室召开2021年森林资源管理专题会议和林长制专题会议。园主任余注光，副主任何荣、李俊贞、邓福春，副处级干部朱友飞，工会主席黎宏，副处长级干部廖克波以及产业科、营林科、林政科、安防办、新塘桥管理区、连山管理区有关负责人等共25人参加会议。

余注光主任作讲话

在森林资源管理专题会议上，余注光主任高度总结概括了树木园当前的森林资源管理工作有喜有忧的现状，并对2022年森林资源管理工作进行了部署安排。他要求，一是要提高政治站位，压实责任，提高守土有责的意识。二是要摸清树木园林地情况，做到心中有数，寸土必争。三是要加强森林资源监管能力，做好森林经营方案，对敏感区域进行严格管控，对其他区域进行分级管控。四是要加强项目使用林地的监管，杜绝超范围占用林地，防止出现审批建设内容与实际建设项目不相符等问题。五是要做好对现有林地的谋划与利用。六是要加强对森林病虫害的防治，做到及时汇报、及时处置。七是要做好元旦、春节“双节”期间的防火工作，特别是加强良凤江景区和连山景区等防火重点区域的防火工作。

南宁树木园2021年森林资源管理专题会

在林长制专题会议上，余注光主任总结了2021年南宁树木园林长制工作开展情况，并对2022年林长制工作提出了四点要求。一是要坚持高位推进，强化组织领导。要把林长制作为一项重要的政治任务来抓，切实把推进林长制工作摆在本部门突出位置，坚持高位推动、领导带头、全园参与，最大限度发挥出推动林长制工作的合力。二是要提高思想认识，加大宣传力度。通过微信公众号、官方网站、OA办公系统等多平台多形式宣传，在全园范围内营造出人人知晓、个个支持、普遍参与的浓厚氛围，确保林长制工作取得良好成效。三是要强化部门联动，发挥机制优势。要继续加强与辖区政府林长办公室等部门协调联动，充分整合利用好各职能部门资源，积极开展联合执法行动，加大对涉林违法行为打击力度。四是要加强业务培训，提高技能水平。要进一步加强林长办公室工作人员业务技能培训，积极组织基层人员参加各级各类林长制工作培训，切实提高树木园工作人员的政策运用水平和日常业务能力，有效确保林长制工作落地落实。

南宁树木园2021年林长制专题会

邓福春副主任在会上传达学习了2021年全区森林资源管理工作会议精神，并对全区森林资源管理工作会议中涉及国有林场管理存在的问题进行剖析。